La #SocialOrganization come risposta alle nuove tendenze del mercato del lavoro internazionale

Come stanno evolvendo le organizzazioni e il mercato del lavoro a livello internazionale? Qual’è l’impatto dell’ingresso dei “Millenials” nelle aziende sui processi di Selezione, Formazione e Sviluppo? E soprattutto, il modello della social organization è una risposta concreta alle esigenze determinate da queste evoluzioni?

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