In questo blog da tempi non sospetti sosteniamo l’inevitabilità dell’avvento delle social HR. Il tema costituisce anche il backbone del libro Intelligenza Collaborativa. Un’indicazione concreta di cosa tutto questo può significare la possiamo trarre dal caso del Gruppo Reale Mutua Assicurazioni, con cui lavoro ormai da più di un anno ad un grande processo di trasformazione dei processi aziendali, a partire da quell HR, in ottica collaborativa.






