Partner di Bip.Red
Da gennaio 2105 sono Partner di OpenKnowledge con la responsabilità delle attività legate ai processi di Change Management basate su specifiche metodologie di assessment organizzativo (Social Business Reengineering, Community Mapping) e di trasformazione della tradizionale funzione HR in ottica social, descritte nel volume Intelligenza Collaborativa. Verso la Social Organization (EGEA 2103; Cambridge Scholars, 2014).
l presupposto di questa offerta consulenziale è duplice: i modelli di Social Business, Social Organization, ecc. possono affermarsi solo se
a) vi è un chiaro coinvolgimento ed impegno del Top Management
1. nell’individuazione dei processi core da reingegnerizzare (in quanto inefficienti, burocratici, definiti da stili di leadership Comando e Controllo ormai inadeguati, a scarso engagement, ecc) in base ai criteri del Management 4.0 (lavoro collaborativo, processi orizzontali, apertura interno/esterno, ecc), anche in termini di Roadmap evolutiva;
2. nel creare un ambiente aziendale abilitante la loro trasformazione in chiave di Social Collaboration, che si traduce in primo luogo nel rendere questa trasformazione parte integrante del Piano Industriale/Vision Strategica e quindi nella loro conduzione tramite l’esempio personale (Social CEO);
b) il Direttore HR è il motore ed il regista del cambiamento, della sua “messa a terra”, attraverso la realizzazione di
1. un sistema di Social Media Governance (Social Media – esterni ma soprattutto interni – Policy per i dipendenti, Linee guida per la gestione di crisi, Piani di Comunicazione e Formazione a supporto, Strutture Organizzative dedicate, eccetera);
2. la trasformazione del sistema di Talent Management tradizionale in un sistema di Social HR (che quindi traguarda la catena del valore che inizia con Employer Branding e Recruiting, passando per Induction e Learning, rivisitazione dei modelli di leadership e delle competenze aziendali, fino ai sistemi di gestione).
Nel gennaio 2025 OpenKnowledge cessa le attività come legal entity ed entra a far parte in quanto centro di competenza di Bip Red, Business Unit del Gruppo Bip.
