Ci siamo. Anche i grandi guru internazionali sono arrivati a comprendere che il passaggio allo Humanistic Management 2.0 è ormai ineludibile. Mi riferisco in particolare a Gary Hamel della cui “innovativa” visione parlo in
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“Which way, which way?, domanda e si domanda incessantemente Alice persa nei meandri di Wonderland. Alice può essere assunta come l’icona del disorientamento contemporaneo, addirittura di un dubbio ontologico radicale, spettro
Partendo dall’ultimo rapporto di Boston Consulting Group sulle sfide che attendono la funzione del Personale nei prossimi 5 anni, una analisi del tormentato rapporto fra Direzione HR e social media
